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Inácio Martins registra saldo negativo na geração de empregos em fevereiro, aponta Caged

Município fechou fevereiro com -18 vagas, enquanto Paraná se destacou entre os estados que mais geraram empregos no país
Imagem: Inteligência Artificial

Município fechou o mês com mais desligamentos do que admissões, contrariando desempenho positivo registrado em janeiro

O Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego, divulgou os dados referentes ao mês de fevereiro de 2026 sobre o mercado de trabalho formal nos municípios brasileiros.

Em Inácio Martins, o levantamento aponta saldo negativo de 18 vagas de emprego. Ao longo do mês, foram registradas 81 admissões e 99 desligamentos, resultando em retração no número de postos formais. O estoque total de empregos no município é de 1.354 vínculos ativos.

O desempenho foi inferior ao registrado em janeiro, quando o município apresentou saldo positivo de três vagas, com 90 admissões e 87 desligamentos.

No acumulado dos dois primeiros meses de 2026, Inácio Martins soma 171 admissões e 186 desligamentos, resultando em saldo negativo de 15 vagas de emprego, mantendo o estoque em 1.354.

No cenário estadual, o Paraná apresentou desempenho positivo na geração de empregos. O Estado abriu 21.599 novas vagas formais em fevereiro, com 284 dos 399 municípios registrando saldo positivo, o equivalente a 71,1% do total. Outros nove municípios tiveram saldo zerado no período.

No ranking nacional, o Paraná ocupou a quinta posição entre os estados que mais geraram empregos com carteira assinada no mês. O resultado é fruto de 195.330 admissões e 173.731 desligamentos.

O Estado ficou próximo da quarta colocação, ocupada por Santa Catarina, que registrou saldo de 21.727 vagas, uma diferença de apenas 128 postos de trabalho. À frente também aparecem Minas Gerais (22.874 vagas), Rio Grande do Sul (24.392) e São Paulo, líder nacional com 95.896 novas vagas.

No Brasil, o saldo total de empregos formais em fevereiro foi de 255.321 vagas, indicando crescimento no mercado de trabalho, apesar de desempenhos distintos entre os municípios.

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